Vegyes kép bontakozott ki az MTI-nek nyilatkozó elemzők szerint a munkaerőpiac júliusi mutatóiból: a népességfogyással szemben aktivizálódott a munkaképes lakosság, és egyszerre nőtt a foglalkoztatottak és munkanélküliek száma. Az adatokat szezonális tényezők is befolyásolták és a jövőt illetően semmiféle trendre nem lehet következtetni belőlük.
A Központi Statisztikai Hivatal (KSH) pénteken kiadott jelentése szerint júliusban a 15-74 éves foglalkoztatottak átlagos létszáma 4 millió 675 ezer volt, 29 ezerrel több a júniusinál. A munkanélküliek száma 8 ezerrel 222 ezerre, a munkanélküliségi ráta 0,1 százalékponttal 4,5 százalékra nőtt. A tavaly júliusihoz viszonyítva a foglalkoztatottak száma 37 ezerrel csökkent a munkanélküliek száma 11,3 ezerrel nőtt, a ráta 0,2 százalékponttal emelkedett.
Ismét enyhén felfelé mozdult munkanélküliségi ráta a KSH legfrissebb munkaerőpiaci statisztikája szerint – emelte ki kommentárjában Virovácz Péter az ING Bank főközgazdásza. Ám a részletes adatokat böngészve már jelentősen árnyaltabb képet kapunk: a munkanélküliek száma például csak minimálisan változott, így továbbra is 220 ezer körül alakult júliusban, ami megegyezik a tavalyi éves átlaggal – tette hozzá.
Ugyanakkor néhány markáns pozitív változást fedezett föl az ING Bank szakértője. Mint kiemelte, csaknem 42 ezerrel csökkent a gazdaságilag inaktívak száma. Ebből majdnem 5 ezret magyaráz a népességfogyás, 37 ezren kerültek aktív státuszba, közülük 29 ezren el is tudtak helyezkedni, 8 ezren viszont a munkanélküliek táborát gyarapították. A foglalkoztatotti létszám júliusi bővülése olyan mértékű volt, hogy tavaly augusztus óta nem látott csúcsot jelent. Sőt, a foglalkoztatási ráta az elmúlt három hónap átlagát figyelve újabb rekordot ért el és 65,5 százalékon állt a május-júliusi időszakban. Ez a kedvező változás elsősorban a szezonális munkák felfutásának hatását tükrözi – hangsúlyozta.
Előre tekintve a munkaerőpiac kínálati oldalán Virovácz Péter nem vár érdemi változást a jövőben. Az év vége felé közeledve egyre égetőbbé válik a jövő évi bérek kérdése is, ami szintén döntési helyzet elé állítja majd a foglalkoztatókat. A hároméves bérmegállapodás biztosan revízióra szorul, miközben az szja-rendszer várt átalakítása is új helyzetet hozhat. Minél hamarabb látnak majd tisztán ezekben a kérdésekben a vállalatok, annál hamarabb körvonalazódhat a munkaerőpiac új trendje is – fejtette ki. A friss adatok fényében az ING Bank fenntartja az idei évi munkaerőpiaci prognózisát, miszerint 4,5 százalék körüli átlagos munkanélküliségi rátára számítanak.
Balog-Béki Márta, az MBH Bank szenior elemzője is felemásnak látja a friss munkaerőpiaci adatokat. A foglalkoztatottak számának idei csúcsra ugrása üdvözlendő. Szintén kedvező, hogy a gazdaságilag aktívak száma – a potenciális munkaerő – is érdemi növekedést mutatott. Míg a korábbi évekkel szemben a foglalkoztatottak nyári szezonális növekedése júniusban elmaradt, a júliusi növekmény a korábbi évek átlagánál nagyobb növekedést jelent. A foglalkoztatottak száma hosszú ideje hullámzóan változik, emellett a munkanélküliek száma is már második egymást követő hónapja emelkedik – tette hozzá.
A kilátásokat árnyalja, hogy a közel-keleti konfliktus felerősödött, ami ugyan némileg késleltetve, de negatív hatással lehet a hazai munkaerőpiacra is. Ezen felül az augusztusi energia vészhelyzet is kihathat a munkaerőpiacra, és a friss konjunktúramutatók szerint a hazai vállalkozások foglalkoztatási hajlandósága tovább mérséklődött augusztusban. A globális trendeket figyelembe véve, nem túl megnyugtató, hogy a nagyvállalatok az AI fejlődésével párhuzamosan létszámleépítés mellett döntenek – írta az MBH Bank elemzője, és úgy összegzett, hogy egyelőre még nem számol érdemi javulással a munkaerőpiacon, így 2026-ra továbbra is 4,5 százalék körüli munkanélküliségi rátát vár.
2026. augusztus 28.
(MTI)
